- Введение
- Методы влияния
- Ситуативные методы влияния
- Использование автоматических реакций основанных на стереотипах поведения
- Актуализация позитивных стереотипов поведения, и нивелирование негативных. Работа с персоналом
- Провоцирование ситуативного поведения
- Методы влияния религиозных культов
- Эстетика сектантов
- Мнимая коллективность
- Молитва
- Накатывание духа или экстатическое состояние
- Жертвоприношения
- Наркотики и медитация
- Методы влияния религиозных культов, применяемые для привлечения новых членов
- Тактики вербовки
- Обращение в полного приверженца
- Поддержание верности новообращенных
- Модель будущего эмпирического исследования
- Выборка
- Методики
- Заключение
Изменения ценностных ориентаций членов сект как результат психологического влияния
Другое по теме:
Воспитание как часть педагогического процесса
Обучение - один из элементов педагогического процесса. Вторым важнейшим элементом выступает воспитание. Оба эти процесса представляют собой процессы целенаправленного влияния на ребенка.
Воспитание способствует социализации ребенка в реальном мире и представляет собой один из путей ее осуществления. Это ключевой, основной элемент социализации, так как именно воспитание дает возможность ребенку ...
Опытно-экспериментальная работа по развитию внимания у младших школьников. Диагностические методики по изучению развития внимания у
младших школьников
Среди наиболее значимых, с моей точки зрения, психологопедагогических особенностей внимания это его устойчивость, концентрации, переключаемость и объем.
Специальная работа учителя по развитию внимания способствует своевременному психическому развитию младших школьников и успешному усвоению ими учебной программы.
Для выяснения уровня развития внимания у младших школьников были проведены экспери ...
Результаты формирующего этапа опытно-экспериментальной работы
Нередко, сравнивая «на глазок» результаты «до» и «после» какого либо коррекционного воздействия, психолог видит тенденции повторного измерения – большинство показателей может увеличиваться или, напротив, уменьшаться. Наиболее простым путем оценки различий, казалось бы, является подсчет процентов в изменениях в ту или другую сторону «до» и «после» и сравнение полученных процентов между собой. На ...


